SON DAKİKA

Evim Güzel Evim

Resmin büyük halini görmek için tıklayın

31 Mayıs 2021 - 20:02 'de eklendi ve 2.089 kez görüntülendi.
HABER HAKKINDA GÖRÜŞ BELİRT
YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.

Bir İlk Gerçekleşti! SGK, SSK, Bağ- Kur, Emekli Milyonlarca Kişiyi Kapsıyor !

İlk kez resm belgeye grmes beraberinde emekl aylığının düşmesnn önlenmes, şszlk ödeneğ alınan süreler suretiyle borçlanma hakkı tanınması, kadınların doğum borçlanması yapması ve düşük ücretle çalışanlar suretiyle çalıştıkça emekl aylığının düşmes gb konular ele alınmış durumda. İşte mlyonlarca vatandaşı yakından lglendren habere dar detaylar..Kamuoyunda büyük steklern söz konusu varolduğu rapor Cumhurbaşkanlığı Stratej Bütçe Bakanlığı doğrultusundan yayınlandı. 2019-2023 yıllarını suretiyle da alan 11. Kalkınma planı le fazlası vatandaşın stekler hayata geçt. Rapor suretiyleda doğum borçlanması hakkı getrlmes, emekl aylığı ve şszlk ödeneğ gb konular ele alınmış durumda. İşte hayata geçrlen düzenlemeler..Kadınlarda Doğum Borçlanması 4A, 4B ve 4C sgorta kollarına mensup olanlar kadınlarda doğum borçlanması hakkından yararlanablyorlar. Her çocukta 2 yıl olan doğum borçlanmaları 3 çocuk suretiyle 6 yıla kadar olablyor. Yapılan düzenlemeler ardından kadınlar sgortalılık proses öncesndek gerçekleştrdkler doğumlar suretiyle de doğum borçlanması hakkından yararlanablmektedrler. Çalıştıkça Emekl Aylığının Düşmesne ÇözümÇalıştıkça emekl aylığının düşmesne çözüm getrlmes de öngörülüyor. Bu kapsamda düşük ücretl sgortalıların prm günlern doldurmaları ardından kayıt dışı çalışmalarına engel olmak adına gereken düzenlemelern yapılması beklenyor. Genellkle de sstemden ortalama çıkış yaşı olan 52 yaşı ardından vatandaşların çalışmalarına teşvk olmak adına emekllk değişkenler düzenlenecek. Yayımlanan rapor suretiyleda emekl aylıklarının çalıştıkça düşmesne büyük ölçüde yer verlmş durumda. Bu kapsamda emekllk değişkenlernn bütün dönemleri kapsayacak şeklde olmasının daha hakkanyetl ve sthdam suretiyleda kalmaya teşvk edeceğ doğrultusunda düzenlemeler yapıldı. Hem de rapor suretiyleda konuya dar stkbal dönemlerde ntbak yasalarının çıkarılması ihtimaline de vurgulandı. Genellkle de sosyal emnyet destek prmlernn kayıt dışı olmasını önlemek adına ve ödenen prm karşılığında ek hakların varolduğu da belrtld.Kolay Sgorta İmkânı Esnek sthdamı sağlamak adına çalışanların kayıt altında tutulmaları da daha bast br hale getrlyor. Bu kapsamda kısm sürel çalışanları sthdam eden şverenler suretiyle sürekli olarak şç sthdam eden şverenlere göre daha bast sigorta mekânı tanınacak İşszlk Ödeneklernde Borçlanma İmkânı İşsz olan vatandaşlar boş gerde bıraktığımız sürelern çalışma hayatına grdklernde gerye dönük borçlanma olarak kapatablecekler. Yne sterlerse şsz kaldıkları dönemlerde de sgortalarını yatırarak prm borçlarını tamamlayablmektedrler. Rapor suretiylede şsz kalınan dönemler suretiyle tıpkı askerlk dönemnde varolduğu gb prmlerde borçlanma mkânı olacak.Düşük Gelrl Çalışanlara Tam Maaş Hakkı Mkro sosyal sgorta uygulamaları le düşük gelrl çalışanlara tam maaş hakkı tanınacak. Vergden muaf olan düşük gelrl çalışanlar suretiyle düşük prm ödeneğ sahb olan programlardan yararlanablecek. Eksk prm ödemeleryle tam maaş alma hakkından faydalanacaklar

POPÜLER FOTO GALERİLER
SON DAKİKA HABERLERİ
SON DAKİKA